Analiza i implementacja system do oceny i zarządzania rozwojem pracownika

dc.contributor.author	Bogusławski, Jakub
dc.contributor.author	Kowalska, Natalia
dc.contributor.author	Sroczyński, Mikołaj
dc.contributor.author	Szczepański, Jakub
dc.date.accessioned	2023-03-13T13:02:58Z
dc.date.available	2023-03-13T13:02:58Z
dc.date.issued	2023-03-13
dc.identifier.issn	2021/I/ABD/47
dc.identifier.uri	https://repin.pjwstk.edu.pl/xmlui/handle/186319/2573
dc.description.abstract	W tej oto pracy opisany jest projekt systemu w postaci aplikacji webowej wspomagającej proces oceny pracownika oraz zarządzania zasobami ludzkimi. Celem tego systemu jest przede wszystkim usprawnienie klasycznej oceny pracownika, przenosząc ja z papieru na bardziej wygodny do przetwarzania i magazynowania nośnik. Ocena w tym systemie jest również bezpośrednio połączona z zarządzeniem przez cele. System napisany został w języku C# oraz przy użyciu technologii .NET. Część front-endowa napisana została w języku JavaScript z użyciem biblioteki React.	pl_PL
dc.language.iso	other	pl_PL
dc.relation.ispartofseries	;Nr 7072
dc.subject	klasyczna ocena pracownika	pl_PL
dc.subject	zarządzanie rozwojem pracownika	pl_PL
dc.subject	C#	pl_PL
dc.subject	.NET	pl_PL
dc.subject	front-end	pl_PL
dc.subject	JavaScript	pl_PL
dc.subject	React	pl_PL
dc.title	Analiza i implementacja system do oceny i zarządzania rozwojem pracownika	pl_PL
dc.type	Thesis	pl_PL